Sigue sin reforzarse la plantilla de enfermeras para la campaña de vacunación en Madrid, según SATSE
SATSE denuncia que las diversas campañas de vacunación en marcha en otoño se harán sin que el gobierno de la Comunidad de Madrid haya aumentado el número de enfermeras en centros de salud
Este cometido aumentará las obligaciones de estas profesionales sanitarias que ya hacen cribaje de usuarios de la Sanidad Publica, atienden a enfermos crónicos o acuden a domicilio a atender
Según el sindicato, la plantilla enfermera en Atención Primaria del Sermas es “la más precarizada de toda España”. Y añade que tiene sólo 0,51 enfermeras por cada 1.000 habitantes frente a las 0,7 de media nacional
Esta semana comienza en la Comunidad de Madrid una nueva campaña de vacunación sin que se haya reforzado la plantilla de enfermeras de centros de salud para dar un servicio adecuado a la población. Es la denuncia que hace el sindicato sanitario SATSE que se necesitarían más de 2.000 enfermeras para tener una ratio adecuada de enfermeras. Tania Casasola, enfermera de un centro de salud de la Comunidad de Madrid, así lo ha señalado en ONda Cero Madrid Norte (100.1FM).
Campañas de vacunación en marcha
El 1 de octubre comienza la campaña anual de vacunación contra la bronquiolitis y el rotavirus, y el 7, la de la gripe y el Covid. Se hará en los centros de salud de la CAM. Aunque un año más, según explica el sindicato SATSE, con un número de enfermeras “insuficiente” para atender adecuadamente a toda la población.
Casasola señala que "las enfermeras del Sermas volverán a tener que suspender programaciones habituales para poder vacunar a la población". Y ha recordado que entre sus cometidos habituales está las extracciones de sangre, atender a los enfermos crónicos que no pasan por el médico o las visitas a enfermos en sus hogares. En el otoño, la vacunación supondrá otro cometido más para una misma jornada laboral.
En realidad la queja sobre la falta de enfermeras en centros sanitarios en Madrid cuando llega la vacunación no es nueva. Ya se escuchó en el otoño de 2023 sin que, según el sindicato, se haya solucionado el problema. “Nuevamente la falta de previsión de la CAM obligará a enfermeras de los centros de salud a suspender parte de su programación habitual para poder vacunar a los usuarios”, dice Casasola.
Desde SATSE Madrid se recuerda que la plantilla enfermera en la Atención Primaria del Sermas es la más precarizada de toda España con sólo 0,51 enfermeras por 1.000 habitantes frente a las 0,7 de media nacional.
1.000 enfermeras se han ido a CLM
A la falta crónica de enfermeras que sufre la CAM, hay que añadir que en septiembre alrededor de unas 500 enfermeras dejaron de trabajar en la sanidad pública de la Comunidad madrileña. La razón es que se incorporaron al Servicio de Salud de Castilla-La Mancha que ya ha finalizado su convocatoria de traslados.
Según Casasola, las condiciones laborales que ofrece el gobierno regional de Madrid a las enfermeras no son atractivas. “Madrid no es capaz de retener a unas enfermeras que prefieren las mejores condiciones retributivas, laborales y profesionales que ofrece el Sescam”, explica.
Desde SATSE Madrid recuerdan que "el gasto público sanitario de la Comunidad de Madrid es el más bajo de todo el Estado, en relación a su PIB, o que la lista de espera sea la más elevada de toda su historia". Y afirman que el Gobierno de Ayuso "solo se gasta el 4’4% del PIB frente al 6’7% de la media nacional". Es decir, 1.536 euros por madrileño frente a los 2.073€ del País Vasco o los 1.965€ del Principado de Asturias.
